Douanes CFTC Infos

GROUPE DE TRAVAIL DU 16 AVRIL 2010
NOUVELLE GRILLE INDICIAIRE DE CATEGORIE B :
LES CHOSES SE PRECISENT

DATE D’APPLICATION : 1er SEPTEMBRE 2010 CONFIRME

C’est bien au 1er septembre prochain que la nouvelle grille entrera en vigueur (même si l’effet sur les payes sera un peu plus tardif, avec effet rétroactif au 1er septembre).


NOUVEAU CONCOURS PROFESSIONNEL DE C2 à C1

Comme il est prévu dans le nouveau texte, à partir de 2011 un quart (25%) des promotions au grade de C1 seront réalisées par voie de concours professionnel.
Conditions minimales pour concourir : compter 1 an d’ancienneté dans le 4ème échelon de C2, et 3 ans de services effectifs en B (selon la nouvelle grille).
Ce concours constitue un nouvel obstacle à la linéarité de carrière en B, et par conséquent la CFTC le souhaitait le plus « léger » possible (à quoi bon passer des épreuves pour prouver qu’on est capable de remplir les mêmes fonctions qu’on remplissait précédemment ?...)
L’épreuve unique consistera en un QCM écrit (quarante ou cinquante questions), en deux parties (une partie tronc commun sur les missions de la DGDDI et une partie au choix SU ou CO sur les métiers correspondant à ces deux branches).
Si des candidats sont ex-aequo à l’issue du QCM, les critères d’ancienneté les départageront.

Calendrier actuellement prévu :
Limite d’inscription : début septembre 2011
Epreuve : début octobre 2011
Admission : fin octobre 2011
Nomination : effet rétroactif au 1er janvier 2011.


CONCOURS DE CONTROLEUR PRINCIPAL 2011

A titre dérogatoire, et malgré l’entrée en vigueur du nouveau texte au 1er septembre 2010, le concours de CP sera organisé en 2011 sur les anciennes modalités (ceci pour permettre une dernière fois aux actuels C2 de le présenter).
Cette dérogation suppose des opérations complexes pour apprécier les conditions à concourir des candidats : il sera nécessaire de gérer une double carrière fictive, à la fois selon les anciens et les nouveaux critères !
Le concours de CP 2011 comportera donc des épreuves de nature identique à celles des années précédentes.
Seront admis à concourir les C2 au moins de 7ème échelon et tous les C1 au 31 décembre 2011, selon l’ancienne grille.
Sont donc aussi concernés les actuels ACP2 et ACP1 en attente d’une possible promotion en B d’ici fin 2011.
Tous les agents pensant remplir les conditions devront s’inscrire au concours 2011 au plus tard le 31 août 2010, veille de l’entrée en vigueur de la nouvelle grille. Il ne faudra pas rater le coche !
Attention, les candidats promus C1 grâce au nouveau concours professionnel en 2011 mais ne remplissant pas les conditions à concourir selon l’ancienne grille, ne seront pas admis à passer le concours de CP 2011.

Calendrier actuellement prévu :
Limite d’inscription : 31 août 2010
Epreuves d’admissibilité : début septembre 2011
Admissibilité : fin octobre 2011
Epreuve orale d’admission : fin novembre – début décembre 2011
Admission : fin décembre 2011
Nomination : effet rétroactif au 1er janvier 2011


CONCOURS DE CONTROLEUR PRINCIPAL 2012

Ce concours sera organisé d’après les dispositions prévues au nouveau texte, et là les conditions requises pour concourir sont différentes.
Public concerné : au minimum C1 de 5ème échelon (selon la nouvelle grille) comptant au moins deux ans d’ancienneté dans cet échelon et au moins 3 ans d’ancienneté en catégorie B.
Les épreuves diffèreront des concours précédents, dans le sens d’un allègement.
La nature de ces épreuves n’est pas finalisée à ce jour. La DG propose de conserver l’épreuve écrite professionnelle du concours actuel et de supprimer l’épreuve écrite n°2 (note de synthèse). L’épreuve orale deviendrait un entretien avec le jury permettant de reconnaître les acquis de son expérience professionnelle.
La CFTC, toujours soucieuse de la linéarité de carrière en B, demande de simplifier encore davantage ce concours et de le calquer sur celui de C2 à C1, autrement dit d’en faire un simple QCM.
La défonctionnalisation de plus en plus évidente de la catégorie B du début à la fin, ne justifie plus un parcours du combattant pour accéder au dernier grade.
A l’unanimité, les organisations syndicales ont demandé la suppression de l’épreuve orale, même si leurs avis divergent sur le contenu de l’épreuve écrite.

Calendrier actuellement prévu :
Limité d’inscription : début juin 2012
Epreuve d’admissibilité : début septembre 2012
Admissibilité : fin octobre 2012
Epreuve orale d’admission (si elle existe) : fin novembre – début décembre 2012
Admission : fin décembre 2012
Nomination : effet rétroactif au 1er janvier 2012

CFTC-Douanes : sur un autre ton.